Autonoma Kärnan

I gårdagens Metro finns ett helt uppslag om hur arbetsköpare kontrollerar arbetares åsikter, sjukdomshistoria och brottsregister innan de tillsvidare anställer.

Henrik Mellström (konfliktbloggare) berättar att han inte fick förlängt vikariat på grund av att arbetsköparen inte uppskattade att han beskrev sin arbetssituation som något annat än paradiset på jorden utan fokuserade på den stress han upplevde och de dåliga lönerna.

I Henriks fall har vi inte sett några frihetsälskande liberaler gå ut i korståg för yttrandefriheten. Fast inte skall vi väl klandra våra kära liberaler, just nu slåss de för mcDonalds frihet att hyra in svart städhjälp för 33kr/timme 7 dagar i veckan.

Lars Gellner som är Chefsjurist på Svenskt Näringsliv (Mordor) tror att de ökade kontrollerna beror på det starka anställningsskyddet och arbetsköparnas rehabiliteringsskyldigheter. Han säger att företag vill kolla exempelvis sjukskrivningsutdrag för att kunna anställa den friskaste människan.

Oss veterligen har inte reglerna ändrats, men det har arbetsköparnas rättigheter och befogenheter. Arbetarnas organisering är svag annars skulle vi aldrig tillåta något sådant här.

Liberaler vill ju släppa marknaden fri men inte ofta hör man dem prata sig varma om den marknadsbiologi som skapas. Kanske kan CUF anta sloganen ”Den som blir sjuk för ofta skall heller inte äta”

SACs register har som mål att ta över fördelningen av arbetskraft där arbetsköparen får acceptera den arbetare de får för den lön som facket bestämmer. Kanske en väg att gå för att möta marknadsbiologin.